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Título
Text copied to clipboard!Especialista en Gestión de Riesgos
Descripción
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Estamos buscando un Especialista en Gestión de Riesgos altamente capacitado para unirse a nuestro equipo y liderar la identificación, evaluación y mitigación de riesgos en toda la organización. Esta posición es clave para garantizar la continuidad del negocio, el cumplimiento normativo y la protección de los activos de la empresa. El candidato ideal tendrá una sólida comprensión de los marcos de gestión de riesgos, experiencia en análisis cuantitativo y cualitativo, y habilidades excepcionales de comunicación para colaborar con múltiples departamentos.
El Especialista en Gestión de Riesgos será responsable de desarrollar e implementar políticas y procedimientos de gestión de riesgos, realizar evaluaciones periódicas de riesgos, y proponer estrategias efectivas para minimizar el impacto de eventos adversos. También trabajará estrechamente con los equipos de auditoría interna, cumplimiento, finanzas y operaciones para asegurar que los controles estén alineados con los objetivos estratégicos de la empresa.
Además, deberá mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado, cambios regulatorios y mejores prácticas en la industria para adaptar las estrategias de gestión de riesgos de manera proactiva. Se espera que el candidato tenga experiencia en el uso de herramientas tecnológicas para la evaluación y monitoreo de riesgos, así como la capacidad de presentar informes claros y concisos a la alta dirección.
Este rol requiere una mentalidad analítica, atención al detalle y una actitud proactiva para anticipar posibles amenazas. El Especialista en Gestión de Riesgos jugará un papel fundamental en la toma de decisiones estratégicas y en la creación de una cultura organizacional orientada a la prevención y resiliencia.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Identificar, evaluar y priorizar riesgos organizacionales.
- Desarrollar e implementar políticas de gestión de riesgos.
- Realizar análisis de riesgos cuantitativos y cualitativos.
- Colaborar con otros departamentos para mitigar riesgos.
- Monitorear y revisar controles internos existentes.
- Preparar informes de riesgos para la alta dirección.
- Mantenerse actualizado sobre regulaciones y normativas.
- Capacitar al personal en prácticas de gestión de riesgos.
- Gestionar incidentes y coordinar planes de respuesta.
- Evaluar la efectividad de las estrategias de mitigación.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en administración, finanzas, ingeniería o campo relacionado.
- Experiencia mínima de 3 años en gestión de riesgos.
- Conocimiento de normativas como ISO 31000, COSO o similares.
- Habilidad para analizar datos y elaborar informes.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Dominio de herramientas tecnológicas de gestión de riesgos.
- Capacidad para trabajar en equipo y liderar proyectos.
- Pensamiento crítico y enfoque orientado a resultados.
- Conocimiento de regulaciones locales e internacionales.
- Nivel intermedio o avanzado de inglés (deseable).
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Qué experiencia tiene en la implementación de marcos de gestión de riesgos?
- ¿Cómo prioriza los riesgos identificados en una organización?
- ¿Qué herramientas tecnológicas ha utilizado para evaluar riesgos?
- ¿Ha trabajado con normativas como ISO 31000 o COSO?
- ¿Cómo maneja la comunicación de riesgos a la alta dirección?
- ¿Puede describir un caso en el que mitigó un riesgo crítico?
- ¿Qué estrategias utiliza para fomentar una cultura de prevención?
- ¿Cómo se mantiene actualizado sobre cambios regulatorios?
- ¿Ha liderado auditorías internas relacionadas con riesgos?
- ¿Cuál considera que es el mayor desafío en la gestión de riesgos hoy en día?
